入院・手術 傷病手当金は退職後も続く|継続給付の2条件・退職日に出勤しない・失業給付とは両立不可
傷病手当金は、被保険者期間1年以上+退職日に労務不能なら退職後も継続給付として受け取れます(通算1年6か月)。退職日の出勤が権利を失わせる落とし穴、退職後の請求方法、失業給付の受給期間延長との組み合わせを解説します。
入院・手術
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